Материальная помощь сотруднику при пожаре

Порядок назначения и выплат компенсаций после пожара в доме

Материальная помощь сотруднику при пожаре

Погорельцам в связи с пожаром по закону полагается материальная помощь. Деньги выделяются из бюджета в исключительных случаях:

  • погорельцам, пострадавшим по вине работников государственных компаний;
  • людям, потерявшим из-за сгорания дома (квартиры) все имущество и личные документы.

В правовом поле установлены иные способы истребования компенсации погорельцами. Они напрямую связаны со следующими фактами:

  • наличием страхового договора;
  • результатами расследования причин возгорания;
  • собственником жилых помещений.

Важно!

На помощь от властей после пожара дома могут рассчитывать только наниматели квартир (домов) муниципального фонда. Собственникам бюджетные средства выделяются только в исключительных случаях.

Способы компенсирования потерь от пожара

Когда в огне погибает имущество, людям требуется сторонняя помощь. Искать ее нужно в определенном порядке. Дело в том, что после пожара дома следует получить акт МЧС о причинах возгорания. Без этого документа дальше продвинуться невозможно.

Алгоритм действий пострадавших таков:

  1. вызов пожарных и спасение имущества;
  2. ожидание окончания расследования;
  3. получение на руки документа, описывающего причину возгорания;
  4. выработка последующих действий.

Компенсацию при пожаре погорельцам предоставляют такие объекты правоотношений.

  • Страховая компания при следующих условиях: помещение находится в частной собственности пострадавшего гражданина; заключен договор со страхователями; причина бедствия входит в перечень страховых случаев.
  • Виновное лицо, если оно выявлено следствием.
  • Правительство РФ также оказывает помощь погорельцам. Условия определяются в каждом случае отдельно. Например, после пожара дома полностью пришли в негодность; причиной стало стихийное бедствие, террористический акт или иное преступление.
  • Органы местного самоуправления также имеют право выделить деньги гражданам в связи с пожаром. Решение принимается после изучения обстоятельств бедствия и материального положения пострадавших.

Важно!

Размер компенсации не может превышать 120 000 руб.

Обращение к страховой компании

Такой вариант предусмотрен для собственников жилых помещений, предусмотрительно застраховавших квартиры (дома). Им необходимо обратиться к своему страхователю. Для этого потребуется собрать пакет документов. Они перечислены в таблице ниже.

ДокументПодсказки
Паспорт человека, заключавшего страховой договор, или его наследника (в случае гибели)Необходимо иметь оригинал и копию.В случае гибели гражданина предоставляются паспорт наследника и свидетельство о смерти владельца дома.
Договор страхованияНеобходимо иметь оригинал и три копии.
Бумага о праве собственности на жильеДубликат можно взять в органе регистрации, если оригинал пострадал.
Акт МЧСПредоставляется по заявлению пострадавшего собственника.
Заключение госпожарнадзора о причинах возгоранияПричина должна соответствовать условиям страхового полиса.
ЗаявлениеРекомендуется заполнять в страховой компании.

Важно!

Если фирма отказывается выплатить денежную помощь застрахованному лицу после пожара дома, то нужно обращаться в суд. То же делается в случае, когда страховщик выделяет сумму, не соответствующую условиям соглашения.

Взыскание средств с виновного лица

Таковой вариант компенсирования потерь в связи с пожаром подходит в том случае, если установлен поджог (часть 1 статьи 167 УК РФ). Причем в теории существует два варианта. От конкретной ситуации зависят дальнейшие действия погорельцев.

СитуацияПорядок действий
В отношении виновного возбуждено уголовное производствоПредъявляется гражданский иск в рамках уголовного дела.
В возбуждении дела отказаноПодается исковое требование о компенсировании потерь в рамках гражданского производства.

В судебном заседании проводится определение степени вины поджигателя. Заявитель иска должен предоставить подтверждение стоимости утраченного (испорченного) имущества. Для этого:

  • собираются документы (чеки, платежки, паспорта и иное);
  • проводится экспертная оценка (за счет заявителя);
  • сумма средств, потраченных на работу эксперта, включается в иск.

Денежная компенсация, установленная судебным решением, взыскивается с виновного в принудительном порядке.

Господдержка погорельцам в 2020 году

Власти выделяют помощь людям в связи с пожаром в отдельных ситуациях. Причем определение полного их перечня отнесено к компетенции местных органов самоуправления.

В общем случае на компенсирование части потерь могут рассчитывать следующие граждане (ст. 85, 89 ЖК РФ):

  • утратившие жилье из-за стихийного бедствия или преступной деятельности террористов;
  • пострадавшие от преступной халатности работника госкомпании (газовщиков или электриков, к примеру).

Государство оказывает поддержку гражданам двумя способами: выделением равноценного жилья или выплатой материальной помощи.

Условия выделения бюджетных средств погорельцам вследствие пожара таковы:

  • причиной возгорания не является поджог;
  • сгорело единственное жилье семейства.

Кому полагается квартира от властей?

Рассчитывать на получение нового жилья могут только граждане, проживавшие в пострадавших квартирах на условиях социального найма (постановление Правительства РФ от 28.01.2006 № 47). В обязанности муниципальных властей входит забота о нанимателях. Если жилье пострадало, то его необходимо заменить на новое. Такая соцуслуга предоставляется в нескольких видах.

  • Если у муниципалитета есть свободные квартиры, то они распределяются между пострадавшими семействами.
  • Если таковых не имеется, то до срока, когда власти смогут выполнить обязательства, обездоленным после поджара дома людям предоставляется временная помощь: иное жилое помещение либо средства на наем квартиры.
  • Если фонд у местных властей отсутствует, то гражданам начисляется материальная компенсация.

Важно!

Иное жилье выделяется по инициативе потерпевших бедствие. Необходимо написать заявление в местной администрации. К нему прилагаются документы из МЧС.

Оформление материальной выплаты

Претенденту на материальную помощь необходимо обратиться в местную администрацию с заявлением. К документу прилагаются такие бумаги:

  • акт МЧС и заключение о причине возгорания;
  • документ о праве собственности (при наличии);
  • экспертное заключение о сумме ущерба;
  • справка из ЕГРН об отсутствии в собственности иных жилых помещений у нанимателя и членов его семейства;
  • технический паспорт на сгоревшую квартиру;
  • выписка из домовой книги;
  • справка о составе семейства;
  • справка о доходах взрослых его членов;
  • реквизиты банковского счета.

Важно!

Матпомощь местные власти оказывают только собственникам, не застраховавшим свое имущество. Наниматели могут претендовать на компенсацию за потерянное имущество (не квартиру).

Заключение

Итак, порядок компенсирования последствий пожара зависит от четырех факторов:

  • причины возгорания;
  • степени ущерба;
  • материального положения пострадавших;
  • от того, в чьей собственности находилось жилое помещение.

В зависимости от ситуации погорельцы могут претендовать на возмещение утраты со стороны виновника бедствия, страховой компании либо муниципальных властей.

Источник: https://subsived.ru/kompensatsii/matpomoshh-posle-pozhara

Материальная помощь при пожаре дома, квартиры: оказание поддержки работодателем, налогообложение

Материальная помощь сотруднику при пожаре

Значительный материальный ущерб, понесенный работником по независящим от него причинам, может стать основанием для выплаты последнему материальной помощи.

Представленное пособие перечисляется по решению руководства предприятия (организации), а процедура произведения фиксируется в локальных нормативных актах.

Гибель имущества сотрудника при пожаре, в зависимости от факторов его возникновения, может являться причиной для получения компенсаторной надбавки от компании, с которой он состоит в трудовых отношениях, в виде матпомощи.

В соответствии с Трудовым кодексом России, одной из статей доходов трудящихся являются надбавки стимулирующего характера.

Разновидностью представленных выплат является материальная помощь, которую работник может получить от работодателя.

Законодательство РФ не конкретизирует перечень оснований, которые могут служить предпосылкой для обращения трудоустроенным гражданином за материальной помощью в организацию (на предприятие), являющуюся его местом работы.

Для того, чтобы выяснить, представляется ли возможным получить рассматриваемую выплату в связи с пожаром, в котором пострадало имущество работника, от работодателя, следует обратиться к локальным актам компании трудоустройства.

Поскольку материальная помощь отчисляется через бухгалтерию предприятия (организации), она должна предоставлять для ознакомления сотрудникам по требованию порядок получения материальной помощи.

Помимо локальных актов пункт о выплате указанного пособия может закрепляться в индивидуальном трудовом соглашении с работником.

Однако, отсутствие в упомянутых выше документах нормы о выплате трудящимся материальной помощи в связи с пожаром не является гарантией в отказе ее произведения.

Решение о весомости причины, лежащей в основании ходатайства сотрудника принимает исключительно дирекция фирмы независимо от ее закрепления в ЛНА и трудовых договорах.

Размер пособия

Размеры пособий, отнесенных к стимулирующим надбавкам и пребывающих ведении работодателя, должны отображаться в документах предприятия (организации) местного значения.

Законодатель не устанавливает конкретных максимальных или минимальных фиксированных сумм материальной помощи, предоставляемой компаниями своим сотрудникам.

Налоговый кодекс устанавливает граничный размер представленного пособия, на который не начисляются страховые взносы. Он составляет 4 тысячи российских рублей. Однако это не означает, что работодатель откажет в выплате большей суммы.

Денежный эквивалент материальной помощи определяется руководством предприятия (организации) в каждом конкретном случае относительно всех заявлений, поступающих от работников.

При принятии решения дирекция руководствуется следующими аспектами:

  • Размер понесенного работником ущерба;
  • Финансовое положение предприятия (организации);
  • Материальное положение самого заявителя.

Какие документы нужно оформить?

Предоставление пособия работнику в связи с пожаром сопровождается следующей документацией:

Название

Требования и особенности

Заявление от работника

Составляется в свободной форме от руки или в печатном варианте. Должно состоять из шапки (в которой указывается на чье имя подается бумага, фамилия имя отчество и должность заявителя), основной части (указывается суть обращения и основания, в связи с которой сотрудник испытывает нужду в дополнительных средствах), даты и подписи составителя.

Официальные бумаги, подтверждающие основания обращения

При заявлении на материальную помощь при пожаре к таким документам относятся акты, составленные сотрудниками МЧС и правоохранительных органов о факте происхождения пожара, его причинах, справки из юстиции о составе семьи, ксерокопии паспортов и свидетельств о рождении членов семьи заявителя.

Приказ о назначении материальной помощи

Составляется руководителем на основании заявления сотрудника. В приказе отображается причина в связи с которой производится выплата, ее размер, а также лицо, ответственное за исполнение приказа и сроки его исполнения.

Сопроводительная документация

К сопроводительной документации по материальной помощи относятся бумаги, составляемые бухгалтерией (отчеты, документы о налоговых отчислениях и пр.).

Налогообложение

Материальная помощь в связи с пожаром, в зависимости от размера и причин возникновения возгорания, может освобождаться от налогообложения.

По общему правилу, если сумма пособия не превышает 4 тысячи рублей, страховые взносы на нее не начисляются, НДФЛ не удерживается.

Если работодатель предоставляет работнику больший размер помощи, налогом облагается только превышающая сумма.

Также матпомощь в связи с пожаром освобождается от взыскания налоговых платежей, если пожар является следствием стихийного бедствия или террористического акта, что подтверждено документами правоохранительных органов и МЧС.

Выводы

Работник имеет право на получение материальной помощи в связи с пожаром, если такая выплата предусмотрена локальными актами предприятия.

Работодатель самостоятельно принимает решение о начислении платежа и его размерах. Налоговое законодательство предусматривает случаи, когда указанное пособие не подлежит обложению налогами.

Источник: https://azbukaprav.com/trudovoe-pravo/materialnaya-pomoshh/vazhnoe-matpom/pri-pozhare.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.