Минимальное пособие по уходу за 2 ребенком

Содержание

Как получить пособие по уходу за ребенком до 1 5 лет: размер выплаты в 2020 году, перечень документов и порядок оформления

Минимальное пособие по уходу за 2 ребенком

Многие семьи с детьми получаю пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Эти выплаты положены работающим, безработным, учащимся, мамам, папам и иным родственникам.

В статье собрана информация о порядке начисления и перевода пособия в 2020 году гражданам, в зависимости от их статуса.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. 

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-94-16. Это быстро и бесплатно!

Скрыть содержание

Что это такое?

Ежемесячное пособие относится к гарантированной государством материальной поддержке, которая предназначена семьям, где появился ребенок, для его воспитания и содержания на первое время.

Для его получения не надо высчитывать среднедушевой доход семьи, выплата не привязана к прожиточному минимуму. Она положена всем, согласно букве закона.

Правовая база

Правоустанавливающие основные документы:

Кому положено?

На господдержку могут рассчитывать только граждане России, проживающие на территории страны. Уехавшим за границу пособия не положены. Исключением являются военные и гражданские лица, находящиеся в других странах по долгу службы.

Пособия положены на каждого ребенка в семье: и на первого, и на последующего.

В отличие от пособия по БиР ежемесячную помощь может получать не только мать, но и иные родственники (отец, бабушка, дедушка, тетя, взрослые сестры и братья и др.), которые непосредственно воспитывают и ухаживают за малышом, а также граждане, оформившие опекунство.

Выплата положена:

  • официально трудоустроенным;
  • военнослужащим (сюда относят службу в ВНГ России, пожарной части, на таможне, сотрудники ФСИН и МВД, контрактники);
  • уволенным по причине ликвидации предприятия; нетрудоустроенным; ИП или самозанятым гражданам;
  • учащимся на очной форме обучения.

Права на ежемесячную поддержку не имеют:

  • лица, чьи дети полностью содержатся за счет государства (питание, одежда, обучение и т.д.);
  • граждане, лишенные или ограниченные в родительских правах;
  • студенты заочных форм обучения.

Возможно Вам, будут интересны следующие статьи:

Ограничения по выплате пособий работающим родителям установлены максимальной базой страхового взноса, который работодатель перечисляет в ФСС.

Неработающим и студентам выплата ежегодно индексируется в феврале на коэффициент инфляции. В 2020 году предположительно он будет равен 1,038.

Ниже в таблице указаны размеры выплат в 2020 году.

КатегорияМинимальный размер, рассчитанный по среднедневному заработку, руб.Минимальный размер на 1-го ребенка, руб.Минимальный размер на 2-го ребенка и очередного, руб.Максимальный размер, рассчитанный по среднедневному заработку, руб.
Официально трудоустроенные; военнослужащие;уволенные по ликвидации предприятия в период отпуска по уходу за ребенком4 852,00 ( 1 февраля 2020)27 974,66
Студенты и прочие неработающие4 852 (с 1 февраля 2020)6 803,98 (с 1 февраля 2020)
Супруга военнослужащего призывника12 314,07 (с 1 февраля 2020)12 314,07 (с 1 февраля 2020)

ВНИМАНИЕ! Получая ежемесячные пособия на нескольких детей общая их сумма не должна превышать 100 % среднемесячного заработка.

Законодательство установило четкие правила и ограничения, исходя из которых величина пособий:

  1. Пособие рассчитывается как 40% от среднего заработка для официально трудоустроенных граждан; родителям, состоящим на военной службе; уволенным, в связи с ликвидацией предприятия во время отпуска по уходу за ребенком;
  2. Выплата переводится в фиксированной сумме неработающим гражданам и студентам,

В первом случае вычисляют размер выплаты в бухгалтерии работодателя. Для общего понимания, приведем правила расчета:

  1. Расчетный период равен двум годам до рождения ребенка. При родах в 2020 году суммируется доход за 2018 г. и 2019 г. Итого получаем 730 дней.
  2. Из периода исключают все сроки больничных (в том числе и декретный отпуск), а также период отпуска по уходу за ребенком (если он приходился на эти годы) так как с них нет отчислений в ФСС (пп. 1 п. 1 ст. 422 НК РФ);
  3. Далее находится размер пособия: средний доход за день*30,4* 40%. Эта часть и будет каждый месяц переводиться на счет получателя.

Если среднемесячный результат получился меньше МРОТ, то последний берется для дальнейшего расчета: Пособие = МРОТ (на дату расчета отпуска) х 40 %. При изменении минималки в будущем выплаты не пересчитываются.

Схема при расчете ежемесячного пособия в 2020 г. военнослужащим и уволенным во время декрета аналогичная, только средний доход рассчитывается не за 2 года, а за 12 месяцев (абз. 3 ст. 15 № 81-ФЗ).

При рождении двойни/тройни либо наличии двух детей в возрасте до полутора лет пособие начисляется на каждого из них.

К СВЕДЕНИЮ. Пособие по уходу за детьми до полутора лет не облагается налогом. (п. 1. Ст.217 НК РФ)

Есть ли разница в сумме выплаты на первого и второго ребенка?

Разница в величине пособия будет зависеть от ситуации. Для работающих родителей алгоритм расчета всегда один и тот же и на первого, и на всех последующих детей.

Для них сумма пособия может зависеть только от уменьшения или увеличения их дохода.

В случае студентов и неработающих, разница действительно будет: пособие на второго и всех последующих детей ребенка, больше чем на первого.

На портале ФСС на вкладке «Пособия» можно воспользоваться калькулятором для расчета пособия самостоятельно. Вводятся все данные, выбирается районный коэффициент и расчет готов.

Можно ли получать пособие по уходу за ребенком и работать?

В настоящее время родитель, который получает пособие может одновременно получать и его, и заработную плату в случае если:

  1. Он работает на условиях неполного рабочего дня.
  2. Работает сокращенное количество рабочих дней в неделю.
  3. Выполняет свои рабочие обязанности на дому.

Данный порядок регламентирован в п.2 ст.11 закона № 255 ФЗ.

Однако совсем недавно в Министерстве труда и социальной защиты населения подготовили ряд поправок, согласно которым получать пособие и одновременно работать смогут только те сотрудники, которые действительно осуществляют уход за малышом.

Например, если пособие оформлено на мать ребенка, но фактически ухаживает за ним бабушка, пособие нужно выплачивать именно бабушке, считают в Министерстве.

Как получить выплату?

Единое правило для всех — обращаться за пособием можно в любое время, но не позднее полугода после наступления 1,5 летия ребенка (п. 2.1 ст. 12 № 255-ФЗ). Средства, положенные к выплате до момента подачи заявления, переведут единой суммой.

Общие для всех документы:

  • заявление на получение гарантированного государственного пособия, составленное по месту обращения;
  • документы, подтверждающие рождение и гражданство малыша;
  • документы для инициализации личности и гражданства получателя пособия;
  • справки с места работы (службы) или из органа соцзащиты (для неработающего) второго родителя (родственника) о том, что он не оформил на себя данное пособие;
  • реквизиты лицевого счета или адрес (при получении через почту) для перевода средств.

Скачать образец заявления на отпуск по уходу за ребенком до полутора лет.

Скачать образец заявления о неполучении пособия вторым родителем.

Во всех случаях на рассмотрение заявления дается 10 дней, не больше, после чего проводится расчет выплат.

Работающие родители

Дополнительно предоставляют:

  • при совмещенных работах — справку с другой работы о том, что там не начисляют ежемесячное пособие.

Собранные документы передаются в бухгалтерию работодателя, где сотрудники вычислят размер пособия и будут переводить деньги ежемесячно на счет.

СПРАВКА! С 2011 г. внедряется пилотный проект в части регионов, где расчетом и переводом денег занимаются напрямую в ФСС. В этом случае пакет документов все равно направляется работодателю.

Начало получения выплат — с первого дня отпуска по уходу. В возрасте 1,5 лет выплаты на ребенка прекращаются автоматически.

Деньги зачисляются на счет в день зарплаты, принятый на предприятии.

Безработные

К основным бумагам нужно приложить:

  • свидетельства о рождении/усыновлении предыдущих детей;
  • копию трудовой книжки с  указанием последнего рабочего места;
  • справка с биржи труда о неназначении пособия по безработице.

Гражданин относит документы в орган соцзащиты по месту проживания.

Что выгоднее получать пособие по безработице или детское?

Однозначно ответить на вопрос сложно: пособие по безработице варьируется в размере от 1500 до 8000 рублей, в зависимости от условий увольнения.

Детское пособие также может быть разным от четырех с копейками до двадцати семи тысяч. Поэтому заявитель должен решать в каждом конкретном случае для себя, что ему выгоднее.

Так как фактически у данных лиц нет отпуска по БиР, то ежемесячная государственная поддержка положена со дня рождения и до 1,5 летнего возраста малыша.

Перечисление на счет или почтовый адрес производится не позднее 26 числа каждого месяца.

Студентам

Дополнительные документы:

  • о рождении предыдущего ребенка (если есть);
  • справка из ВУЗа (техникума и т. д.) о статусе учащегося очно.

Документы подаются в соцзащиту по месту проживания.

Первый и крайний дни получения пособия зависят от:

  • при использовании отпуска по БиР — со дня отпуска по уходу до 1 года 6 месяцев;
  • отпуск не оформлялся — со дня рождения до 1 года 6 месяцев.

Дата зачисления — не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления, и далее.

Военнослужащим

К основному пакету прикладываются:

  • сведения о рождении предыдущих детей (при наличии);
  • выписка из приказа командира о предоставлении отпуска по уходу за малышом.

Пакет передается в орган по вопросам финансового обеспечения (бухгалтерия) своей части.

Период получения выплат, как и для работающих — с первого дня отпуска по уходу за крохой и до исполнения ему 1,5 лет.

Средства переводятся в день, установленный для выдачи довольствия.

ВАЖНО! За задержку пособия со стороны работодателя ему грозит уголовная ответственность (ст. 145.1 УК РФ), а так же начисление пени (ст. 236 ТК РФ).

Супруга призывника

К вышеперечисленным обязательным документам прибавляются:

  • справка из воинской части папы о том, что он служит.

В этом случае документы направляют в орган соцзащиты по месту жительства новорожденного.

Деньги положены со дня рождения, если папа в это время проходит службу. Если малыш появился раньше, чем отец стал призывником, деньги положены с первого дня службы родителя. Последняя выплата положена в 3 года или до дня окончания службы — какое событие наступит раньше (ст. 12.6 № 81-ФЗ).

Деньги зачисляются как и всем, обратившимся в соцзащиту — до 26 числа ежемесячно.

Могут ли отказать в получении, что делать в случае отказа?

Могут в следующих случаях:

  • лицо, оформляющее пособие, и ребенок прописаны в разных местах (пп. о п. 54 Приказ № 1012н). Зарегистрировать маленького гражданина по своему адресу;
  • неработающий получает пособие по безработице. Для получения детских выплат от первого пособия надо отказаться (ст. 13 № 81-ФЗ);
  • находясь в отпуске по уходу женщина ушла в очередной отпуск по БиР. Закон обязывает отказаться на время от одного из пособий.

Особенности и нюансы при получении

В местах, где есть районные коэффициенты, минимум и максимум пособий утверждается с их учетом.

Если гражданин подает заявление на пособие после 6 месяцев установленного срока, он должен предоставить уважительную причину позднего обращения (Приказ № 74 от 31.01.2007 г.).

Не стоит тянуть время с подачей заявления. При обращении в органы соцзащиты документы лучше направлять сразу после рождения малыша. Работающие граждане могут обратиться к работодателю в последние дни отпуска по БиР.

Поделитесь ссылкой на статью или сохраните её

Скопировать ссылку на статью

Произвольный текст Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас 

+7 (499) 938-94-16 (Москва)

+7 (812) 467-39-65 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!

Источник: https://posobie.online/detskie/posobie-do-1-5-let/razmer-i-oformlenie-2020.html

Положенные выплаты и пособия по уходу за рождение второго ребёнка

Минимальное пособие по уходу за 2 ребенком

Каждой семье при рождении детей государство предоставляет право на ежемесячные выплаты и пособия. В данной статье речь пойдет о выплатах на второго ребенка. За него семейство получит материнский капитал в размере 453 026 рублей. Данная цифра не поднимется до 2020 года.

Размер ежемесячного пособия на второго ребенка

Деньги получают лица, которые берут на себя воспитание детей (родители или опекуны). Минимальный размер пособия по уходу за 2 ребенком направлен на семьи, где мать и отец неработающие, или заработок родителей ниже среднего. Он составляет 6131 рублей 37 копеек. Данная сумма согласована государством и принята в феврале 2017 года.

23089 рублей 03 копейки — это максимальная сумма ежемесячных выплат, которая может быть назначена в качестве пособия по уходу за вторым ребенком. Она не превышает размер среднемесячной зарплаты родителя (опекуна). Пособия до 3 лет назначаются и за рождение третьего ребенка.

Декретные выплаты

Существует несколько видов декретных пособий. рассмотрим более подробно что положено при рождении малыша.

Единовременные

Это денежные средства, которое получают родители (опекуны) при рождении младенца. Оно выплачивается за каждого из рождённых без исключений.

Размер данной суммы составляет 16 350 рублей 33 копейки. Денежные средства выплачивается организацией, на которой один из родителей или опекун официально трудоустроен.

В случае если они неработающие, то деньги выплачиваются органами соцзащиты.

Ежемесячное пособие до полутора лет

Данную оплату мать (отец) получают каждый месяц на протяжении полутора лет.

Эти деньги выплачивает предприятие на котором мать (папа) младенца официально трудоустроена. И размер таких субсидий не превышает 40% суммы среднемесячного заработка, который получала женщина на протяжении двух лет до рождения малыша. В случае если мать не работает, то выдача средств возложена на фонд социального страхования. Но в этом случае размер оплаты минимальный.

Пособие за второго ребенка до 3 лет

Тариф данных выплат составляет 50 рублей на каждого несовершеннолетнего из семьи. Эту сумму выплачивает работодатель, у которого официально трудоустроен опекун несовершеннолетнего.

Необходимый пакет документов, включая заявление на отпуск по уходу за ребенком, предоставляется в бухгалтерию, где на протяжении 10 суток обсуждается решение на получение денег.

Со дня подачи документов нужная сумма поступит на расчетный счет родителей.

Декретные выплаты на рождение двойни

В семействе, где родилась двойня, декретный отпуск матери или опекуна увеличивается, поднимается и пособие. Декретные выплаты при двойне составляют 84 дня до родов и 110 дней после родов. Размер данной суммы составляет 100% среднемесячной зарплаты одного из родителей. Как и при рождении второго дитя, на двойню полагается разовая выплата и ежемесячные пособия.

Губернаторские выплаты на уход за второго ребенка

Эти деньги выплачиваются за счет бюджета региона местожительства детей и родителей. Размер данной субсидии везде неодинаковый и напрямую зависит от установленных рамок в регионе. Материальное положение опекунов сказывается на размере выплаченной суммы.

Документы для получения пособия

Список бумаг, которые потребуются для получения положенных средств и пособий:

  1. Паспорта родителей или опекунов.
  2. Свидетельство о рождении детей.
  3. Заявление на получение денежной помощи.
  4. Номер счета родителя (опекуна), на который поступят деньги.
  5. Трудовая книжка родителей (опекунов).
  6. Больничный лист,подтверждающий временную неработоспособность одного из родителей (опекуна).

В зависимости от региона местожительства понадобятся и другие документы. Полную информацию можно уточнить на государственном сайте «Госуслуги». Там вы узнаете об особенностях оплаты в своем регионе, сможете уточнить список подаваемых документов.

Положенная сумма выплат до 1.5 лет

Расчет пособия на 2 малыша до полутора лет высчитывается так:

П = СЗ × 30.4 × 0.4

П — размер ежемесячной суммы до полутора лет, установленный государством.

С3 — среднемесячная зарплата отца или матери (опекуна) на протяжении двух лет до рождения второго дитя.

30.4 — отношение годичных дней к месяцам (365/12).

0.4 – 40% средней зарплаты отца или матери (опекуна).

Расчет выплачиваемой суммы на детей до трех лет

П=50/К*Ко

50 — тариф выплат на иждивенца до 3-х лет.

К — общее количество календарных дней в месяце.

Ко — количество календарных дней в месяце, пришедшихся на время отпуска по уходу за малышом.

Расчет пособия на двойню

Пособия на двойняшек выплачивается в двойном размере, т.е. выплата до полутора лет умножается на два. Сумма обязательно выплачивается за каждого из двойни.

Льготы для семей с двумя детьми

Семья может встать в очередь на жильё, которое им предоставит государство. Семья, имеющая двух детей или воспитывающая ребенка -инвалида вправе рассчитывать на государственную помощь и поддержку.

Государство гарантирует:

  • оплату детских образовательных учреждений. Например: оплата питания в детских садах, в школе. Но для этого потребуются справки, подтверждающие, что у родителей (опекунов) среднемесячная зарплата ниже среднего, чтобы оплачивать питание. Родители могут рассчитывать и на то, что детей возьмут без очереди в детский сад;
  • возмещения проезда. При путешествии на поезде опекунам возвращается часть денег, затраченных на проезд. Если вы отправите детей в детский лагерь, то стоимость путевки будет снижена;
  • компенсация коммунальных услуг.

по теме

В РФ гарантирована помощь семьям. Размер выплачиваемой суммы зависит от материального положения отца и матери, региона и количества детей. Материальная помощь предоставляется на каждого несовершеннолетнего в семье. Если один из детей в семье умер после рождения, то он тоже учитывается, но в том случае, если на него получено свидетельство о рождении.

Источник: https://advokatdom.com/trudovoe-pravo/otpuska/po-uhodu-za-detmi/posobiya-i-vyplaty-za-vtorogo-rebyonka.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.