Можно ли забрать накопительную

Содержание

Можно ли снять деньги с пенсионного фонда Сбербанка

Можно ли забрать накопительную

Негосударственный Пенсионный фонд Сбербанка – надёжная структура, которая позволяет работающим гражданам сформировать будущую пенсию.

В НПФ Сбербанка накопления находятся под защитой, и на них начисляются проценты. Многие граждане желают снять пенсионные сбережения досрочно.

Перед тем как получить накопительную часть пенсии в Сбербанке, необходимо собрать пакет документов и обратиться в банковский офис.

Особенности НПФ Сбербанка

Пенсия российского гражданина делится на 2 части: страховая и накопительная. Страховую часть работодатель перечисляет в Государственный Пенсионный фонд. Накопительную часть будущий пенсионер формирует самостоятельно, отчисляя деньги в НПФ Сбербанка или в другой негосударственный фонд.

Люди, которые переводят будущую пенсию в Негосударственный Пенсионный фонд Сберегательного банка, могут не волноваться за сохранность средств. Банк несёт ответственность за сбережения клиентов – деньги застрахованы. В случае смерти гражданина на его накопления вправе претендовать правопреемники.

Для вкладчиков предусмотрено несколько тарифов:

  • Универсальный. Сумма первого взноса от 1500 рублей.
  • Гарантированный. Первоначальный взнос соразмерен регулярному платежу.
  • Комплексный. Размер первого взноса – от 1000 рублей.

Срок выплаты пенсии в рамках «Универсального» и «Комплексного» тарифа составляет от 5 лет. По «Гарантированному» – от 10 лет.

Если собираетесь получить отчисления досрочно, через 2 года НПФ выплатит 100% взносов и половину доходов.

Условия получения пенсионных накоплений

Правом на снятие накопительной части из НПФ Сбербанка обладают клиенты, заключившие с учреждением договор обязательного пенсионного страхования до того, как вышли на пенсию или достигли возраста назначения социальных выплат из Пенсионного фонда РФ.

В соответствии с Федеральным законом № 75 «О Негосударственных Пенсионных фондах» учреждение вправе выплачивать денежные средства гражданам, которые имеют законные на это основания.

Важно! Пенсионеры имеют право на получение накопительной части в форме ежемесячной или единовременной выплаты.
Накопления НПФ Сбербанк выплатит, когда есть законные основания:

Прямо сейчас вы можете бесплатно подать заявку на займ, кредит или карту сразу в несколько банков. Предварительно узнать условия и рассчитать переплату на калькуляторе.

Хотите попробовать?

  • Получение права на страховую пенсию по старости, в том числе и до достижения возраста назначения пенсии. Регламентировано Федеральным законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.
  • Достижение гражданином общего возраста выхода на пенсию.

Чтобы снять сумму ваших накоплений, обращайтесь в офис банка или непосредственно в центральный офис Негосударственного Пенсионного фонда Сбербанка.

Как узнать размер накоплений

Прежде чем снимать находящиеся в НПФ денежные средства, нужно узнать их сумму. Владелец счёта может воспользоваться любым удобным способом:

  • Обратиться в главный офис фонда.
  • Зайти в личный кабинет на официальном портале Сберегательного банка.
  • Посетить банковское отделение.

Важно! Чтобы иметь возможность ознакомиться со сведениями по взносам в личном кабинете Сбербанка, необходимо прийти в офис финансовой организации для составления заявления о регистрации в системе обмена информацией с ПФ РФ.

Когда клиент зарегистрируется в личном кабинете будет отображаться раздел «Пенсионный фонд». Чтобы узнать данные о сумме накопившихся взносов в личном кабинете, совершают следующие действия:

  1. Входят в систему, введя логин и пароль.
  2. Нажимают на вкладку «Прочее».
  3. Переходят на позицию «Пенсионные программы».
  4. В появившемся окне щёлкают на пункт «Получить выписку».

Откроется страничка заявки, где будут паспортные данные пользователя. Нажимают на кнопку «Отправить» и подтверждают действие после перехода на следующую страницу.

Через некоторое время на экране появится уведомление об отправке заявки в банк. Следующий шаг – возврат на главную страницу. В разделе «Пенсионный фонд» будут данные о запросе и его статус.

Когда заявка будет исполнена, напротив её статуса появится ссылка «Посмотреть выписку».

Самый удобный вариант проверки лицевого счёта – личное посещение территориального подразделения НПФ Сбербанка. С собой берут удостоверяющий личность документ и СНИЛС. Служащий организации предоставит исчерпывающую информацию о состоянии счёта.

Важно! Если нужна детализация, составляют заявление. Выписка будет готова через месяц.

Документ направят по желанию клиента почтой России или на электронный почтовый ящик, в отделение банка.

Механизм выплаты накопительной части пенсии

Чтобы снять сбережения, хранящиеся в Негосударственном Пенсионом фонде Сбербанка, клиент вправе прибегнуть к удобному для него способу:

  1. Обратиться в банковский офис.
  2. Посетить главный офис НПФ Сбербанк России в Москве.
  3. Направить документы в центральный офис НПФ заказным письмом с описью вложений.

Важно! Перед отправкой собранную документацию заверяют у нотариуса.

Список документов для снятия накоплений

Чтобы забрать сумму своих отчислений, готовят документы:

  • Паспорт гражданина Российской Федерации.
  • СНИЛС.
  • Пенсионное удостоверение.
  • Договор об обязательном пенсионном страховании (ОПС).
  • Банковские реквизиты для перевода денежной суммы.
  • Документацию из Государственного Пенсионного фонда РФ, где обозначен трудовой стаж, дающий право на оформление выплат.

Если владелец счёта умер, для снятия его накопительной части родственники предъявляют свидетельство о смерти пенсионера, свидетельство о праве на наследование по закону и бумаги, удостоверяющие наличие у умершего договора ОПС. Для перевода денежной суммы можно использовать счёт, открытый владельцем или реквизиты родственника.

Как составляется заявление

Бланк заявления можно скачать на официальном сайте ПФ РФ в личном кабинете. Документ заполняет и подписывает владелец лицевого счёта. Структура заявления:

  1. «Шапка» – наименование территориального банковского отделения, в котором состоит филиал, выбранный заявителем.
  2. Основная часть. Клиент излагает обращение.
  3. Номер счёта и реквизиты финансового учреждения, в котором он находится.
  4. Дата принятия заявления.
  5. ФИО и подпись лица.

К заявлению прилагают копии документов, заверенные у нотариуса.

Как выплачивают накопительную часть

Чтобы получить сумму накоплений, проходят несколько стадий:

  • Визит в ПФ с целью оформления бумаги о выплате пенсии или права на неё. Иногда выдаётся справка, что гражданин достиг возраста начисления пенсии.
  • Передача комплекта документов в находящийся поблизости офис Сберегательного банка. Обращаться можно в любой филиал.
  • Составление заявления на выплату накопительной части.

Когда гражданин дополнительно к договору ОПС оформляет софинансирование будущих выплат, он может получить накопившиеся взносы единовременно.

После сдачи заявления и пакета документов пенсионер ожидает ответ от финансового учреждения. Заявление рассматривают в течение 1 месяца. После принятия решения владельцу счёта направляют СМС-уведомление. В нём обозначается дата получения ответа и информация о переводе на счёт денежной суммы.

Опрос: довольны ли Вы качеством услуг предоставляемых Сбербанком в целом?

Возможные трудности

Иногда сроки перечисления накопительной части Сбербанком увеличиваются до 3-х месяцев или гражданину приходит отказ в выплате сбережений.

Препятствием для перевода средств является изменение фамилии клиента или ошибка в актуализации сведений об участнике договора обязательного пенсионного страхования. Чтобы не допускать этих проблем, необходимо:

  • В случае перемены ФИО явиться в любое подразделение Сбербанка для актуализации информации.
  • Зайти в личный кабинет НПФ и изменить сведения самостоятельно.
  • Проверить статус перевода в личном кабинете на официальном сайте или в банковском офисе.

Некоторые граждане, которые перевели свои взносы в НПФ и не подтвердили это в ПФ РФ, будут получать пенсию из страховых выплат. Дополнительный доход от фонда Сбербанка эти лица не получат. Иногда НПФ Сберегательного банка отказывает пенсионерам в перечислении 6% на накопительную часть. Мотивом для отказа служит неточная информация или ошибка при заполнении анкетных данных.

Получить на руки отчисления в НПФ Сбербанк заранее нельзя. Забрать сбережения пенсионер сможет, когда официально прекратит трудовую деятельность. Есть категории граждан, вышедшие на пенсию досрочно – за выслугу лет. Они могут снимать накопительную часть пенсии раньше установленного законом срока. Деньги можно получить единовременно или в форме ежемесячных выплат.

Источник: https://sbankin.com/poleznye-instrukcii/mozhno-li-snyat-dengi-s-pensionnogo-fonda-sberbanka.html

Как забрать накопительную часть пенсии?

Можно ли забрать накопительную

Накопительная пенсия доступна нескольким категориям граждан Анастасия Яковлева © URA.RU

В России как работающие, так и неработающие пенсионеры имеют возможность снять накопительную часть пенсии, заявили в Пенсионном фонде России (ПФР). Это вызвало у россиян много вопросов — «URA.RU» отвечает на них.

Кто имеет право на получение накопительной пенсии?

Накопительная пенсия — это средства, которые перечисляются работодателем на счет своего сотрудника. Она отличается от базовой — страховой пенсии — тем, что аккумулируется на личном счете и не тратится на текущие выплаты российским пенсионерам. До 2014 года на нее отчисляли 6% от 22%, которые шли на страховую пенсию из фонда оплаты труда.

На накопительную пенсию могут рассчитывать несколько категорий россиян

Екатерина Сычкова © URA.RU

Получить накопления могут женщины с 55 лет и мужчины с 60 лет, так что здесь повышение пенсионного возраста роли не сыграло, рассказал «URA.RU» замдиректора Институт социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Юрий Горлин.

Однако речь идет только о некоторых категориях граждан: работающих 1967 года рождения и моложе; мужчинах 1953—1966 года рождения и женщинах 1957—1966 года рождения (их работодатели отчисляли соответствующие средства в 2002—2004 годах).

Еще две группы россиян — добровольно перечислявшие взносы в рамках программы софинансирования пенсий, и те, кто на формирование накопительной части направил материнский капитал.

При этом есть несколько вариантов получения накоплений, один из которых может выбрать пенсионер.

Во-первых, пожизненная ежемесячная выплата — в случае, если размер накопительной части составляет 5% и более к размеру назначаемой страховой пенсии.

Рассчитать размер выплаты можно, разделив общую накопленную сумму на 252 месяца (21 год) — эту цифру ранее определили власти, учитывая увеличение продолжительности жизни в стране.

Единовременную выплату каждые пять лет могут получать пенсионеры, которым уже назначена пенсия по старости (или они начали ее оформлять). Но есть еще условие: накопительная часть должна быть менее 5% к размеру получаемой страховой пенсии. Третий вариант — срочная выплата в течение времени, которое человек указал в заявлении — не меньше 120 месяцев (10 лет).

Куда обращаться за выплатой накопительной части?

«Если гражданин придет оформлять базовую пенсию, то он получит информацию и о накопительной части, и о распределительной, которая сформировалась за счет страховых взносов работающих граждан, — ему обязаны об этом рассказать», — отметила в беседе с «URA.

RU» профессор кафедры страхования и управления рисками РЭУ им Г. В. Плеханова Юлия Финогенова.

Сегодня обратиться за выплатой можно не только в территориальный орган Пенсионного фонда России, но также в МФЦ или через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР.

Сколько россиян получают накопительные пенсии в ПФР?

Накопительную часть получает относительно небольшое число россиян

Екатерина Сычкова © URA.RU

По официальной статистике ПФР, в 2016 году получателей выплат из средств пенсионных накоплений было 1,3 млн человек, в 2017-м их число уменьшилось до 1,1 млн. При этом средний размер накопительной пенсии составлял соответственно 802 и 866 рублей ежемесячно. Получателей базовых, то есть страховых пенсий, в стране в 2017 году было почти в 40 раз больше — 39,8 млн.

Снижение количества получателей Финогенова связала с тем, что россияне просто не успели накопить много. «Те, кто в этот период получил выплаты, просто не могли накопить много (взносы маленькие, период незначительный, процесс инфляции) — им предложили получить единовременно все накопления на руки. Я думаю, это как раз те самые люди», — отметила она в беседе с агентством.

Есть ли будущее у накопительных пенсий, «замороженных» до 2021 года?

Накопительная пенсия появилась в России еще в 2002 году и с тех пор претерпела немало изменений. Так, в 2005 году копить ее позволили только тем, кто родился не раньше 1967 года — из-за дефицита Пенсионного фонда.

До этого договориться с работодателем о соответствующих начислениях могли мужчины, родившиеся не раньше 1953-го, и женщины, которые родились не раньше 1957 года.

В результате все накопленные этими людьми средства после 2005-го перевели в страховую часть пенсии, которая формируется из взносов работодателей.

В 2015 году был введен мораторий на формирование накопительной пенсии — прежде россияне, желающие сохранить накопительную часть, должны были определиться, поместить ли ее в негосударственный пенсионный фонд или оставить в ПФР — в страховой части.

«Замораживали новые поступления, а те деньги, которые раньше туда вносили работодатели, продолжают работать — либо в НПФ, либо в государственной управляющей компании — в ВЭБе. Там аккумулировано порядка четырех триллионов рублей», — рассказал «URA.RU» Юрий Горлин. Однако доходность от этих средств была очень низкой.

«Реальная покупательная способность этих денег снижалась. Поэтому в реальном выражении люди понесли потери», — пояснил эксперт.

Программа накопительных пенсий в том виде, в котором она поддерживалась до сих пор, прекратит свое существование, считает Горлин.

«Есть предложения Центробанка и Минфина, которые пока еще не формализованы, — суть в том, чтобы не работодатель платил взносы в накопительную часть пенсии, а сами люди, в каком-то полудобровольном порядке», — заметил он. Но россияне вряд ли будут отчислять какие-то суммы от своей и так невысокой зарплаты.

«Больше 70% граждан получают зарплаты ниже среднего уровня. Предлагается до 6% от нее отчислять — вряд ли это возможно. Помимо этого, доверие у людей к самой идее невысокое, поэтому я смотрю на это пессимистически», — заключил Горлин.

Источник: https://ura.news/articles/1036277309

Порядок обращения за накопительной пенсией в 2020 году

Можно ли забрать накопительную

В связи с появившимися в ряде российских СМИ, в том числе – нашего региона, недостоверными публикациями о единовременной выплате пенсионерам, Отделение Пенсионного фонда России по Брянской области сообщает следующее.

Для назначения накопительной пенсии в государственном Пенсионном фонде России необходимо наличие двух факторов: человек должен иметь средства пенсионных накоплений  и право на назначение страховой пенсии. Вступившие в силу с 1 января 2019 года изменения в пенсионном законодательстве не меняют правил назначения и выплаты пенсионных накоплений.

Пенсионный возраст, дающий право на их получение, остается в прежних границах – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Это распространяется на все виды выплаты пенсионных накоплений, включая накопительную пенсию, срочную и единовременную выплаты.

Как и прежде, пенсионные накопления назначаются при наличии минимально необходимых пенсионных коэффициентов и стажа: в 2020 году это  не менее 18,6  пенсионных коэффициентов и 11 лет стажа.

За назначением накопительной пенсии можно обратиться в любое время после возникновения права на нее, без каких-либо ограничений по времени. Выплату можно назначить как одновременно со страховой пенсией, так и отдельно.

Если пенсионер, у которого формировались пенсионные накопления, не обращался за их установлением, то он может обратиться с заявлением об установлении соответствующей выплаты в любое удобное для него время.

При этом не важно, является он работающим или уже не работает.

Средства пенсионных накоплений формируются главным образом за счет части страховых взносов, которые работодатели перечисляли за своих работников до 2014 года. Направление части страховых взносов работодателей на пенсионные накопления было приостановлено по решению государства на период 2014–2022 годов.

У кого, как правило, имеются пенсионные накопления:

    у граждан 1967 года рождения и моложе, работавших в период с 2002 по 2014 год, за счет того, что их работодатели уплачивали часть страховых взносов на финансирование накопительной пенсии;у мужчин 1953–1966 года рождения и женщин 1957–1966 года рождения, работавших в период с 2002 по 2004 год, за которых работодатели уплачивали часть страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями законодательства;у участников Программы государственного софинансирования пенсий, производивших уплату добровольных страховых взносов;у тех, кто направил средства материнского (семейного) капитала на формирование накопительной пенсии.

Существует три вида выплат средств пенсионных накоплений:

Накопительная пенсия. Осуществляется ежемесячно и пожизненно. Выплачивается при достижении  возраста 55 лет (женщины), 60 лет (мужчины), а также лицам, имеющим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости – по достижении соответствующего возраста или наступления срока.

 Ее размер рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты: в 2020 году – 258 месяцев.

Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 258 месяцев.

Единовременная выплата.  Все пенсионные накопления выплачиваются сразу одной суммой.

Получателями такой выплаты являются граждане, у которых размер накопительной пенсии составляет 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе, с учетом фиксированной выплаты и размера накопительной пенсии, рассчитанных по состоянию на день обращения за выплатой пенсионных накоплений.

Получателями единовременной выплаты также являются граждане, которые при достижении возраста 55 лет женщины, 60 лет мужчины не приобрели право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или необходимого количества пенсионных коэффициентов.

Срочная пенсионная выплата. Ее продолжительность определяет сам гражданин, но она не может быть меньше 10 лет.

Выплачивается при достижении  возраста 55 лет (женщины), 60 лет (мужчины), а так же лицам, имеющим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости – по достижении соответствующего возраста или наступления срока, при наличии пенсионных накоплений за счет взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсий, в том числе, взносов работодателя, взносов государства на софинансирование и дохода от их инвестирования, а также за счет средств материнского (семейного) капитала и дохода от их инвестирования.

Порядок обращения за выплатой средств пенсионных накоплений таков.

Заявление о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты или единовременной выплаты подается в территориальный орган Пенсионного фонда России (прием идет по предварительной записи), в МФЦ или в форме электронного документа через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР. Заявление можно подать лично либо через законного представителя.

На личном приеме необходимо иметь документ, удостоверяющий личность.

Заявление о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты рассматривается не более 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами. Заявление о назначении единовременной выплаты рассматривается в течение месяца. По результатам рассмотрения выносится решение о назначении соответствующей выплаты или об отказе в ее назначении с обоснованием причин.

Единовременная выплата средств пенсионных накоплений производится в срок, не превышающий двух месяцев со дня принятия решения.

Источник: http://www.pfrf.ru/branches/bryansk/news/~2020/07/15/209067

Накопительная часть пенсии в Сбербанке: правила получения и документы для оформления

Можно ли забрать накопительную

ИнфоцентрЛьготыНакопительная часть пенсии в Сбербанке: правила получения и документы для оформления

Накопительная часть пенсии в Сбербанке: правила получения и документы для оформления

Многие российские граждане предпочитают хранить накопительную часть пенсии в Сбербанке.

Контролировать свои начисления они могут в Личном кабинете.

Подобный выбор свидетельствует о стабильности и надежности учреждения, которое функционирует более 20 лет.

Особенности накопительной части пенсии

Из взносов, отчисляемых с доходов граждан в ПФ, формируется единое пособие, включающее две составляющие — страховую и накопительную части.

Особенности накопительной части состоят в том, что:

  1. на ее формирование выделяется 6% от общей суммы взносов;
  2. она поступает на индивидуальный счет работника;
  3. гражданин имеет возможность увеличить размер накоплений с помощью личных взносов;
  4. инвестировать эти средства можно в государственный или коммерческий пенсионный фонд;
  5. после выхода на пенсию денежные средства можно получить единым платежом или в виде ежемесячной добавки к пособию;
  6. в случае смерти пенсионера они наследуются его ближайшими родственниками.

В 2014 накопительная часть была заморожена до 2021 года.

Сегодня она может формироваться, если:

  • гражданин до 2015 года стал участником программы софинансирования пенсий;
  • на ее формирование был направлен материнский капитал;
  • осуществляются дополнительные взносы.

Объем денежных средств в накопительной системе в настоящее время составляет около 4 трлн. руб., оставшихся на индивидуальных счетах.

Их увеличение происходит за счет инвестиционной доходности, которая, в среднем, не превышает уровня инфляции. Несмотря на заморозку, накопления можно перевести в один из действующих НПФ.

Перевод в Сбербанк

НПФ Сбербанка входит в число самых надежных негосударственных пенсионных фондов. Накопительную часть оформили в Сбербанке уже более 8 млн. чел.

НПФ Сбербанка

Основанием для их выбора послужили несомненные преимущества организации:

  1. надежные инвестиции в ценные бумаги;
  2. система страхования вкладов;
  3. лидирующие позиции в рейтингах надежности;
  4. огромное число пользователей – более 70% населения;
  5. высокий уровень доходности;
  6. простота оформления документов;
  7. возможность контроля своего счета в режиме онлайн.

Как перевести накопительную часть пенсии в Сбербанк? Необходимо заключить договор ОПС, обратившись в офис финансовой организации с паспортом и СНИЛС.

В договоре указываются:

  • размер взносов;
  • график денежных поступлений;
  • величина будущей пенсии.

Договор вступит в силу только после подачи в ПФ заявления о досрочной смене страховщика и переводе средств в НПФ Сбербанка до начала декабря текущего года.

Сделать это можно одним из двух способов:

  1. обратившись лично или через доверенное лицо в отделение ПФ;
  2. через портал госуслуг.

Застрахованному лицу в ПФР выдается расписка о рассмотрении и одобрении его заявления. На ней указан специальный номер, который гражданин должен передать в

Сбербанк по телефону или в личном кабинете. При досрочной смене страховщика он потеряет определенную сумму инвестиционного дохода, о чем должен быть уведомлен сотрудниками ПФ.

Консультация пенсионера специалистами Сбербанка

До 31 декабря у заявителя остается время на окончательное принятие решения о переходе. В случае пересмотра своего решения он должен подать в ПФ соответствующее уведомление.

По закону, если застрахованное лицо на протяжении 1 года подает два или больше заявлений о смене НПФ без предварительного уведомления об отводе предыдущего обращения, ему будет в них отказано.

Многие граждане интересуются, как узнать сумму накопительной части пенсии в Сбербанке.

Клиентам предоставляется несколько вариантов, из которых можно выбрать наиболее удобный.

После заключения договора клиент НПФ получает право на мобильный доступ к счету.

Регистрация в Личном кабинете позволяет:

  • получить информацию об остатках на счете и источниках дохода;
  • рассчитать величину будущего пособия, указав размер регулярных отчислений.

Дистанционно управлять своим счетом и получать информацию о начислениях можно с помощью сервиса Сбербанк Онлайн. Для доступа к данным НПФ необходимо зарегистрироваться в информационной системе обмена данными с ПФР.

Получить требуемую информацию и документы, подтверждающие зачисленные суммы, можно, обратившись лично в офис НПФ.

Получение СМС о начислении пенсии

Из-за действующего моратория увеличение накопительной части по договору ОПС возможно только за счет инвестиционного дохода, который в НПФ Сбербанка составляет примерно 9%. Этот показатель выше уровня инфляции в стране.

Финансовая организация разработала для своих клиентов программу индивидуального пенсионного плана (ИПП), с помощью которой можно самостоятельно сформировать накопления. Программа доступна в трех вариантах, которые отличаются: размером отчислений; их периодичностью; характером выплат.

Условия выведения средств

Как получить накопительную часть пенсии в Сбербанке?

Согласно действующему законодательству, застрахованное в НПФ Сбербанка лицо может получить накопленные средства при наличии следующих оснований:

  1. гражданин вышел на пенсию — досрочно или по достижении установленного возраста;
  2. входит в льготную категорию населения, которой предоставляется государственная поддержка.

При определении размера пособия учитывается весь инвестиционный доход за время действия договора ОПС.

Возможны разные варианты получения накоплений:

  • единовременной выплатой;
  • помесячно в течение всей жизни;
  • на протяжении 10 лет.

Право на единовременную выплату всех накоплений предоставлено:

  • лицам, имеющим инвалидность;
  • нетрудоспособным гражданам, потерявшим кормильца;
  • получателям социальной пенсии из-за отсутствия минимального трудового стажа;
  • наследникам владельца накопленных средств, если он умер до момента назначения пособия.

Какой процент накопительной части пенсии в Сбербанке дает возможность получать выплату в течение всей жизни?

Выплата накопительной части пенсии в Сбербанке

Он должен превышать страховую часть на 5%. В этом случае возможна ежемесячная прибавка к основному пособию.

Возможен вариант ежемесячного получения денежной выплаты в течение 10-летнего периода с учетом:

  1. поступлений от застрахованного лица;
  2. пенсионных взносов;
  3. инвестиционного дохода;
  4. средств материнского капитала.

Получение накоплений

Выплата накопительной части пенсии в Сбербанке назначается после предоставления необходимых документов:

  • заявления с указанием основания выплат;
  • паспорта и СНИЛС;
  • пенсионного удостоверения;
  • номера банковского счета для перечисления средств;
  • справки из ПФР с подтверждением трудового стажа;
  • при необходимости – свидетельства о смерти владельца счета.

Документы можно представить:

  1. лично обратившись в офис финансовой организации;
  2. переслав копии документов, заверенные нотариусом, заказным письмом;
  3. отправив документы в электронном виде с заверенной подписью.

Рассмотрение заявления займет от 7 до 10 дней, для единовременной выплаты срок увеличивается до месяца.

Получать выплату можно:

  • на банковский счет;
  • через платную доставку;
  • на почте.

Заключение

Перевод накопительной части пенсии в Сбербанк, возможно, станет выгодным решением в силу очевидных преимуществ этой финансовой организации.

А возможность отслеживания своего счета в режиме онлайн, несомненно, является дополнительным плюсом, повышающим надежность вложения.

: Обзор Негосударственного Пенсионного Фонда Сбербанка (НПФ)

Источник: https://noalone.ru/infocentr/lgotyi/nakopitelnaya-chast-pensii-v-sberbanke/

Как забрать накопительную часть пенсии единовременно: кому положено, способы получения, необходимые документы и советы юристов

Можно ли забрать накопительную

Накопительная пенсия – это денежные средства, которые гражданин выплачивает в соответствующие организации на добровольной основе.

Они аккумулируются на отдельном счете негосударственного пенсионного фонда (коротко, НПФ) или государственной управляющей компании (УК). Когда приходит время, граждане задумываются о том, как забрать накопительную часть пенсии единовременно.

Иногда это получается без проблем. В иных случаях приходится довольствоваться другими вариантами получения денежных средств.

Немного истории

В 2002 году началась первая пенсионная реформа, в соответствии с которой была принята система обязательного пенсионного страхования (коротко, ОПС). В ней формируются пенсии будущих пенсионеров. По закону, работодатель обязан делать взносы за работника каждый месяц.

Такой порядок осуществляется до тех пор, пока сотрудник числится на работе. Безусловно, речь идет только о тех случаях, когда трудовая деятельность гражданина осуществляется в официальном порядке.

Это означает, что работник должен получать, так называемую белую зарплату, а не деньги «в конверте».

В то же время трудовая пенсия была поделена на страховую и накопительную части, и граждане получили возможность выбирать:

  • Оставить отчисления полностью в страховой части.
  • Выделить накопительную часть с тем, чтобы потом получить право единовременной выплаты накопительной части пенсии.

Это право действовало только в отношении лиц, рожденных в 1967 году и позже.

Формирование накопительной пенсии

Денежные средства, которые вносил работодатель, начинали распределяться на лицевом счете будущего пенсионера в зависимости от выбора, который он сделал. Также граждане были вправе вносить соответствующие денежные средства на накопительную пенсию в добровольном порядке, в соответствии с одной из следующих программ:

  • Софинансирования (в настоящее время это сделать уже невозможно).
  • Материнского капитала (действующего и поныне).

Данные денежные средства, переданные в НПФ или УК, инвестируются в различные проекты. Это позволяет существенно увеличить доход, который можно будет получить в будущем. Таким образом, накопительная пенсия может состоять из следующих частей:

  1. Взносов, которые делает работодатель.
  2. Добровольных взносов граждан.
  3. Доходов, полученных от инвестирования средств, имеющихся на счете.

Уплата взносов

В настоящее время работодатели перечисляют в ПФР взносы в размере 22 % от зарплаты работника. Об этом говорится в ст. 426 НК РФ. Данные средства распределяются следующим образом:

  • 6 % направляется на солидарную часть;
  • 16 % – на индивидуальную.

Средства солидарной части направляются на оплату пенсий сегодняшним пенсионерам, а также могут расходоваться на необходимые нужды государства.

Индивидуальная часть фиксируется на лицевом счете работника. Именно из данных денег и будет состоять его будущая пенсия. Она может быть распределена следующим образом:

  1. В отношении лиц, рожденных в 1966 году и раньше, все средства направляются на страховую пенсию.
  2. В отношении лиц, рожденных в 1967 году и позже, денежные средства 10 % страховой выплаты, и 6 % – накопительной пенсии, если будущий пенсионер выразит соответствующее желание.

Об этом говорит закон о единовременной выплате накопительной части пенсии. Кроме того, накопительная пенсия единоразово выплачивается гражданам, вносившим деньги добровольно (ранее в рамках программы софинансирования, а затем материнского капитала).

Несмотря на то что денежные средства накопительной пенсии хранятся не в ПФР, а в НПФ или УК, снять их раньше наступления пенсионного возраста не получится. Данный вид пенсии назначается вместе с основной страховой пенсионной выплатой.

Получение накопительной пенсии в досрочном порядке

Как указывалось выше, способ того, как забрать накопительную часть пенсии единовременно или иным образом, является актуальным лишь при возникновении права на страховую пенсию. Однако граждане могут выходить на заслуженный отдых раньше срока, положенного по закону на общих основаниях. Существует целый ряд категорий застрахованных лиц, которые вправе выйти на пенсию досрочно.

Иных оснований получения накопительной части пенсии законом не предусмотрено. Причина этого заключается в том, что работодатель делает взносы по системе обязательного пенсионного страхования. А в соответствии с ней, выплаты назначаются лишь при возникновении страхового случая. Об этом говорится в статье 6 закона “О накопительной пенсии” №424-ФЗ.

Решив, что пришло время, те, кому единовременная выплата накопительной части пенсии положена, обращаются с этой целью в одну из следующих организаций:

  • ПФР (если деньги были доверены управляющей компании).
  • НПФ (если накопления хранились негосударственном пенсионном фонде).

Получение накопительной пенсии по старости или по инвалидности

Бывают случаи, когда пенсия по старости в досрочном порядке назначается вследствие ухудшения состояния здоровья человека или по различным социальным причинам. Тогда можно одновременно обратиться и за накопительной частью пенсии.

В принципе, это можно сделать и позднее. И этот вариант будет выгоднее, так как размер выплаты только увеличится.

То есть, чем позже гражданин напишет заявление на единовременную выплату накопительной части пенсии (или в другом порядке), тем большую сумму в результате он получит.

Это положение действует как в отношении пенсионеров, уходящих на отдых в общеустановленном режиме, так и тех, кто делает это досрочно. Получить денежные средства можно следующим образом:

  1. Единовременно.
  2. В срочном порядке.
  3. Бессрочно (или пожизненно).

Бессрочный порядок выплаты накоплений

В бессрочном порядке накопительная пенсия выплачивается каждый месяц в течение жизни пенсионера. Однако ее назначают лишь в том случае, если имеющаяся на соответствующем счете сумма больше 5 % по сравнению с основной страховой выплатой.

Накопительная пенсия зависит от суммы средств на счете пенсионера, а также от периода, который устанавливается государством. Если в 2017 году он был назначен длительностью в 20 лет или 240 месяцев, то в 2018 году увеличился на полгода и стал равняться 20,5 годам или 246 месяцам. Чтобы определить точную сумму выплат, следует поделить имеющуюся сумму на количество месяцев.

Единовременная выплата

В законе о выплате накопительных взносов №360-ФЗ (а именно в статье 4) говорится о возможности забрать накопительную часть пенсии единовременно, то есть в виде одного платежа.

Это возможно, как и упоминалось ранее, при достижении возраста выхода на пенсию (как у общеустановленном, так и в досрочном порядке). А другим условием является незначительный размер единовременной выплаты накопительной части пенсии.

То есть выплата осуществляется единоразово лишь в том случае, если она составляет менее 5 % от основной страховой пенсии.

Также нужно понимать, что если у гражданина к пенсионному возрасту не наберется необходимое количество пенсионных баллов, а также числа лет трудового стажа, то он сможет воспользоваться накоплениями, в таких случаях:

  • Если будет назначена страховая пенсия по потере кормильца или инвалидности.
  • Назначена государственная пенсия (включая социальную).

После получения денег, при желании, возможно и далее формировать накопительную пенсию в случае, если гражданин решил продолжить трудовую деятельность, уже находясь на пенсии.

Но в следующий раз обратиться за снятием денег возможно не ранее, чем через 5 лет.

Кроме того, если ранее накопления уже снимались, то единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии в этот раз уже не положена.

Срочная выплата

Срочная пенсия, так же как и бессрочная, является выплатой, перечисляемой пенсионеру каждый месяц, но в течение выбранного им периода. Но этот вариант возможен только в случае, если гражданин делал добровольные взносы на свой счет, а именно были переведены средства:

  • маткапитала;
  • взносов по софинансированию;
  • дополнительных денег, вносимых работодателем на добровольной основе (то есть кроме обязательных платежей).

Срочная пенсия устанавливается на разный срок, который определяется самим застрахованным лицом. Однако она не может быть меньше, чем 10 лет или 120 месяцев.

Величина выплаты также зависит от соответствующего срока. Чтобы узнать точную сумму, нужно поделить имеющиеся накопления на количество месяцев, в течение которых предполагается получать эту пенсию.

Накопительная часть пенсии, единовременно выплачиваемая, имеет преимущество по сравнению со страховой и государственной выплатой тем, что ее можно передавать по наследству. С этой целью гражданин может подать заявление в Пенсионный фонд или НПФ о том, как распорядится деньгами после его смерти.

В заявлении следует прописать наследников, а также их доли. При этом родственные связи не будут иметь значения. Застрахованное лицо может указать тех, кого пожелает.

Если же такого распоряжения он не сделает, то после его смерти деньги наследуются только родственниками по закону (то есть, по очередности). При этом сперва средства распределяются между детьми, супругом или родителями.

Если таковых у умершего нет, то наследство переходит сестрам и братьям, дедушкам и бабушкам, а также внукам.

Но деньги будут перечислены лишь в следующих случаях:

  1. Если умерший не обратился за выплатой при жизни.
  2. Если установлена срочная выплата.
  3. После того как сумма единовременной накопительной части пенсии была определена, но не выплачена.

Кроме того, нужно иметь ввиду, что маткапитал смогут унаследовать только дети умершей матери и ее супруг (отец детей). Если таковых нет, то деньги переходят в резерв бюджета РФ. Если же не найдется наследников на другие части накопительной пенсии, то денежные средства переходят в бюджет организации, где они хранились (ПФР или НПФ).

Советы юристов

В накопительной пенсии есть свои преимущества и недостатки. К плюсам относится возможность наследования данной части. Но принимая соответствующее решение, рекомендуется учесть и некоторые отрицательные факторы. К таковым относится, например, невозможность досрочного снятия пенсии, а также несовершения в отношении нее индексации, которая ежегодно выполняется в страховой выплате.

В связи с этим, юристы предлагают хорошенько взвесить «все за и против», а также рассмотреть целый ряд альтернативных способов накоплений денежных средств. К таковым относятся, например, следующие:

  • Открыть специальный пенсионный вклад в банке до востребования. Его можно пополнять в любой момент, так же как и снять данные денежные средства.
  • Воспользоваться программой накопительного страхования жизни, срок которой составляет от 5 до 40 лет.
  • Заключить договор с НПФ на добровольное пенсионное обеспечение.

При этом нужно обратить внимание на следующий момент. Если в двух первых случаях допускается вкладывать деньги в любой валюте, то в случае с НПФ взносы можно делать только в рублях.

В отличие от накопительной пенсии, рассмотренной в статье, данные способы позволяют воспользоваться денежными средствами в досрочном порядке.

Накопления вчера и сегодня

Все, кому положена единовременное накопительная часть пенсии, могли заключить договор с выбранной организацией ранее. Но в настоящее время на это действие наложен мораторий.

Такое решение объясняют тем, что в течение определенного периода предполагается проверить деятельность НПФ, а именно их неубыточность.

Но, по мнению экспертов, на самом деле причина заключается в том, что очень много граждан поспешило применить свое право, из-за чего в ПФР образовался дефицит бюджета.

Поэтому способами, как забрать накопительную часть пенсии единовременно или получать в срочном либо бессрочном порядке, в настоящее время могут воспользоваться застрахованные лица, у кого уже имеется накопительный счет. Исключение составляют те граждане, которые решили вносить накопления в добровольном порядке.
Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.